WYBÓR DOBREJ AGENCJI PRACY - Pracazagranicaoferty.plOstatnimi czasy bardzo wiele Polaków decyduje się na pracę w Niemczech. Niektórzy poszukują zatrudnienia na własną rękę, z kolei inni postanawiają skorzystać z usług specjalnych agencji. Ta druga opcja często jest bardziej wygodna dla wszystkich – i dla osób, które po raz pierwszy wyjeżdżają do pracy za granicę, i dla tych, które zarabiały już poza naszym krajem. Agencja zatrudnienia może uprościć wiele spraw – wskazuje pracodawców, pomaga w zajęciu się wymaganymi formalnościami, bywa, że organizuje również przejazd i zakwaterowanie. Aby jednak uniknąć niepożądanych frustracji, nerwów i kłopotów, należy postawić na rzetelnego, niezawodnego pośrednika. Jak znaleźć sprawdzoną i legalną agencję pracy?

Gromadzenie niezbędnych informacji

Przed podjęciem decyzji o skorzystaniu z usług konkretnego pośrednictwa, trzeba dowiedzieć się, czy prowadzi ono działalność zgodnie z prawem. Należy sprawdzić, czy wybraną agencję wpisano do wymaganych rejestrów – między innymi do Krajowego Rejestru Sądowego oraz Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia. Powinno się też wziąć pod uwagę to, czy może ona przedstawić odpowiednie certyfikaty. Nie zaszkodzi również dowiedzieć się, jakie doświadczenie ma wybrane pośrednictwo – od jakiego czasu działa i z jakimi pracodawcami utrzymuje kontakty zawodowe. Trzeba też sprawdzić, jak przebiega rekrutacja oraz czego osoba zatrudniona może oczekiwać po zawarciu kontraktu.

Tego typu informacje przekazuje na przykład strona internetowa Agencji Pracy zatrudniającej legalnie w Niemczech. Zawsze powinno się także uważać na ewentualne oszustwa finansowe – wiarygodny pośrednik nie wymaga od swoich klientów wpłat na przykład za wskazanie propozycji posad. Przed definitywnym zdecydowaniem o nawiązaniu współpracy, warto też zasięgnąć porady osób, które korzystały już z usług wybranej agencji. Doskonałym źródłem informacji mogą być fora internetowe lub strony www udostępniające oceny konkretnych pośrednictw. Niezłym pomysłem będzie również zwrócenie się do swoich znajomych – może któryś z nich zarabiał już kiedyś w Niemczech i jest w stanie wskazać godnego uwagi pośrednika.

Zachowując opisane wyżej wskazówki, można znaleźć taką legalną agencję zatrudnienia, która umożliwi podjęcie zadowalającej współpracy.